縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨委念好“四字決”，認(rèn)真貫徹全縣組織工作會議精神，著力推動各項(xiàng)工作提質(zhì)增效。

“學(xué)”字領(lǐng)先，傳達(dá)會議精神

局黨委迅速組織召開全體黨委班子領(lǐng)導(dǎo)、局屬各單位支部書記、負(fù)責(zé)人會議，重點(diǎn)傳達(dá)學(xué)習(xí)全縣組織工作會議的講話精神，將會議中提出的新思想、新觀念、新目標(biāo)、新舉措、新要求與當(dāng)前各項(xiàng)重點(diǎn)工作結(jié)合起來，集中意見建議，提出具體措施，充分發(fā)揮基層黨建工作的統(tǒng)攬作用，堅(jiān)持以抓基層黨建助推其他各項(xiàng)工作協(xié)同發(fā)展。

“嚴(yán)”字當(dāng)頭，夯實(shí)責(zé)任擔(dān)當(dāng)

著重規(guī)范黨委職責(zé)、黨委書記職責(zé)、黨委班子成員職責(zé)，盡快制發(fā)2020年度系統(tǒng)黨建工作要點(diǎn)和支部書記抓黨建工作主體責(zé)任和任務(wù)清單，扎實(shí)開展支部差異化考核，落實(shí)支部書記抓黨建述職評議制度，提升黨建工作規(guī)范化水平。堅(jiān)持黨管人才原則，將人才工作任務(wù)納入抓基層黨建工作述職評議考核。結(jié)合農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作實(shí)際，全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部包抓企業(yè)、聯(lián)系人才工作制度，組織優(yōu)秀技術(shù)專家團(tuán)隊(duì)服務(wù)基層，抓好技術(shù)咨詢、創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作，切實(shí)發(fā)揮好農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才的作

“干”字發(fā)力，助推脫貧攻堅(jiān)

以抓黨建鞏固產(chǎn)業(yè)扶貧成效，促鄉(xiāng)村振興為重點(diǎn)，積極創(chuàng)新黨建工作模式，全面推行“支部+ⅹ+貧困戶”機(jī)制，強(qiáng)化技術(shù)培訓(xùn)，探索“股份合作型”、“休閑農(nóng)業(yè)型”、“資產(chǎn)租賃型”等多種路徑，繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革及“三變”改革，發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)，加大新型農(nóng)村經(jīng)營主體帶動貧困戶力度，增強(qiáng)黨組織組織力和凝聚力。大力推進(jìn)“十百千萬”新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體培育工程，加快產(chǎn)業(yè)化聯(lián)合體的培育力度，積極推動農(nóng)村一二三產(chǎn)深度融合，助力鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興。

“實(shí)”字為本，強(qiáng)化制度建設(shè)

堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系支部制度，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子集體議事制度和民主管理制度。規(guī)范落實(shí)“三會一課”、黨員“定期活動日”、黨員談心談話、黨員聯(lián)系企業(yè)、組織生活會、民主評議黨員及黨風(fēng)廉政責(zé)任等制度，加大安康智慧黨建平臺使用力度，落實(shí)落細(xì)“三項(xiàng)機(jī)制”，加強(qiáng)干部日常監(jiān)督管理，力求做到大事有制度、小事有細(xì)則、工作有依據(jù)、崗位有職責(zé)。